Referent/in (w, m, d) mit dem Schwerpunkt kommunale Energie- und Wasserwirtschaft sowie Fördermittelmanagement in Vollzeit

Der Verband kommunaler Unternehmen (VKU) ist der Spitzenverband der kommunalen Wirtschaft in Deutschland und die Interessenvertretung von mehr als 1.600 kommunalwirtschaftlichen Unternehmen in den Bereichen Energie, Wasser/Abwasser, Abfall und Telekommunikation. Unser Herz schlägt für die Daseinsvorsorge, heute und morgen.

Für unsere Landesgruppe Berlin/Brandenburg – mit Standort in Berlin - 
suchen wir zum 1. Oktober 2026 

eine/n Referent/in (w, m, d)
mit dem Schwerpunkt kommunale Energie- und Wasserwirtschaft 
sowie Fördermittelmanagement in Vollzeit

Wir bieten Dir attraktive Arbeitsbedingungen:

  • abwechslungsreiche und spannende Aufgaben an der Nahtstelle zwischen Kommunalwirtschaft und Politik.  Gestalte aktiv die relevanten Zukunftsthemen unserer Zeit mit! 

  • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in einem motivierenden Team mit flachen Hierarchien.

  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe im Team der Landesgruppengeschäftsstelle.

  • individuelle Förderung Deiner persönlichen Weiterentwicklung/Qualifikation.

  • eine aufgabenadäquate Vergütung in der Entgeltgruppe 13 TVöD VKA. Die genaue Stufenzuordnung bemisst sich nach Deiner persönlichen Berufserfahrung. Zudem erhältst Du 30 Tage Urlaub.

  • attraktive Benefits und übertarifliche Zusatz- und Sozialleistungen wie Verbandszulage, betriebliche Altersversorgung, Jobticketzuschuss, JobRad-Leasing, Sportangebote, u.v.m.

  • einen befristeten Arbeitsvertrag, zunächst für 2 Jahre mit der Option auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Deine Aufgabengebiete:

  • Beratung und Begleitung unserer Mitgliedsunternehmen schwerpunktmäßig in energie- und wasserwirtschaftlichen Themen sowie im Bereich Fördermittel.

  • Interessenvertretung gegenüber Politik und Verwaltung sowie Zusammenarbeit mit Mitgliedsunternehmen, Kommunen, staatlichen Einrichtungen, Verbänden und Politik.

  • Erarbeitung von Stellungnahmen und Positionspapieren in Zusammenarbeit mit unseren Mitgliedsunternehmen und der VKU-Hauptgeschäftsstelle.

  • Zuarbeit für die Geschäftsführung der Landesgruppe und unseren Landesgruppenvorstand.

  • Identifizierung und Monitoring der relevanten Förderprogramme der Länder Berlin und Brandenburg.

  • Abstimmung des künftigen Fördermittelbedarfs mit den Landesbanken und den Landesregierungen der Länder.

  • Recherche und Marktanalyse sowie Unterstützung im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. 

  • Betreuung von Projekten und Fachgremien der Landesgruppe sowie spartenübergreifender Arbeitsgruppen.

  • Konzeption und Durchführung von themenfeldbezogenen (eigenen) Vorträgen und Veranstaltungen.


Unsere Anforderungen und Erwartungen an Dich:

  • abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Umwelt-, Energie- und Politikwissenschaften, Technik, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Studienrichtung bzw. eine gleichwertige, berufliche Entwicklung (Masterniveau).

  • einschlägige Erfahrungen in der kommunalen Energie- und Wasserwirtschaft sowie im Fördermittelmanagement sind wünschenswert.

  • Sensibilität für politische Entwicklungen und Kenntnisse politischer Prozesse und Gesetzgebungsverfahren.

  • Erfahrung in einem politischen Umfeld, wie Verband, Beratung oder politischen Institutionen sind von Vorteil.

  • hohe Einsatzbereitschaft, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise.

  • sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit, diplomatisches Geschick und Serviceorientierung.

  • Teamfähigkeit, Hands-On-Mentalität und Bereitschaft zu Dienstreisen.

  • sicherer Umgang mit MS Office.

Klingt das nach Deinem nächsten großen Schritt?
KOMMUNAL KANN Deine berufliche Zukunft sein! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Bitte sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail (Dateien bitte nur im PDF-Format) unter Angabe des Stichwortes „Ref. LG B/BB“ bis zum 30.08.2026 an recruiting(at)vku(dot)de.

Wir behalten uns vor, die Stellenausschreibung vor Ablauf der Bewerbungsfrist zu schließen und offline zu nehmen, insbesondere wenn eine ausreichende Anzahl geeigneter Bewerbungen eingegangen ist.

Unsere Hinweise zum Schutz Deiner personenbezogenen Daten im Bewerbungsprozess findest Du hier.

Dein Ansprechpartner: